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酷6傳媒總裁劉文博（騰訊科技配圖）

騰訊科技訊（梁辰）1月29日消息，針對酷6傳媒總裁劉文博辭職一事，該公司副總裁陳昊告訴騰訊科技，劉文博離職與個人發(fā)展規(guī)劃有關，并不存在權利的交接轉移。

今天早些時候，酷6在向SEC提交的文件中披露了劉文博辭職的消息，并且即日生效。

陳昊表示，目前劉文博已離開酷6，同時也離開了盛大集團，技術方面工作將由CTO陸堅接手，而CEO杜昉則仍然主管內容。

2012年5月，劉文博加盟盛大集團，曾擔任盛大云CEO的職位；2013年4月，加入酷6，擔任總裁一職；而在此之前，他的職業(yè)生涯還包括谷歌和微軟等公司。

陳昊還表示，劉文博參與了酷6的技術構建和部署，特別是對搜索和推薦優(yōu)化。

實際上，劉文博在擔任盛大云CEO期間，就在大視頻項目中參與并負責了酷6 CDN（內容分發(fā)網(wǎng)絡）和后臺基礎架構的開發(fā)和運營，全面升級了酷6技術架構。在接任酷6總裁后，劉文博曾對酷6高層有明確的分工，其自身負責基礎技術架構，時任CEO的施瑜負責內容建設、紅人、白金博客、分紅計劃等業(yè)務層面，而陸堅則側重移動互聯(lián)網(wǎng)。

接任酷6總裁時，劉文博向外透露，自己曾與陳天橋溝通，對方期望盛大云平臺可以帶動盛大其他業(yè)務，而視頻則是重點之一。劉文博層希望在自己任內，酷6能夠實現(xiàn)與大數(shù)據(jù)的結合，通過這種結合提高酷6的訪問量。

與劉文博和陸堅技術出身不同，電視臺出身、接替施瑜的杜昉，則一直在推動品牌建設和堅持UGC戰(zhàn)略，進一步推動酷6在原創(chuàng)內容和內容整合上的發(fā)展。杜昉是在2013年6月受陳天橋邀請加入酷6，其原是浙江衛(wèi)視副總監(jiān)。