「搜狐IT消息」北京時間1月22日消息,過去幾個月,雅虎招聘者接觸前高級副總裁、低級別工程師、項目經(jīng)理,希望這些過去在雅虎工作的員工能回來。在一大堆資料中,雅虎描述了自新CEO梅耶爾(Marissa Mayer)上任...
「搜狐IT消息」北京時間1月22日消息,過去幾個月,雅虎招聘者接觸前高級副總裁、低級別工程師、項目經(jīng)理,希望這些過去在雅虎工作的員工能回來。
在一大堆資料中,雅虎描述了自新CEO梅耶爾(Marissa Mayer)上任之后公司的變化,并稱雅虎想捕捉“大機會”。一位受邀者稱:“我聽說他們很難招到人。”這位受邀者沒有接受雅虎的好意。
不清楚雅虎向多少前員工發(fā)出邀請。雅虎的做法相當積極,在獲得人才上也有意義。硅谷一些最有才華的人可能不會回應雅虎的邀請。聽說雅虎并購已經(jīng)凍結(jié)數(shù)月,主要是因為管理失誤,移動版雅虎問答產(chǎn)品就是受害者之一。一位知情人士稱:“它們目前無法完成交易,這是公開的秘密。”
如果雅虎招聘者足夠聰明,最好是讓公司高管出面接觸前員工,最好是梅耶爾本人。有消息稱,雅虎收購Stamped之所以成功就是因為梅耶爾參與。梅耶爾還聘請前同事亨里克·德卡斯特羅(Henrique de Castro)擔任雅虎COO。
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